Skúsenosti s open source pomáhajú pri hľadaní práce
Podľa personalistov môže byť skúsenosť z oblasti open source projektov pre uchádzačov o zamestnanie v IT v súčasnosti veľkou výhodou, ktorá zvyšuje ich šance na prijatie oproti ostatným záujemcom.
Jim Zemlin, ktorý je riaditeľom The Linux Foundation, je presvedčený, že komunitný model vývoja open source projektov sa za posledných päť rokov stal dominantným spôsobom vývoja softvéru a riešenia založené na open source modeli hrajú stále väčšiu úlohu. Spomeňme napríklad Android, Hadoop či NoSQL, ktoré sa už dostali do všeobecného povedomia. To súvisí aj so zmenou požiadaviek firiem, a preto ich personalisti preferujú vývojárov, ktorí majú s open source projektmi skúsenosti.
Skúsenosť s open source sa nestratí Pre personalistov sú navyše open source komunity veľmi dobrým zdrojom, kde hľadať kandidátov na nové vývojárske pozície, a môžu si u programátorov podľa projektov, na ktorých sa podieľali, urobiť dobrú predstavu o ich skúsenostiach.
Samozrejme, že existuje niekoľko firiem ...
Článok je uzamknutý
Prihlásiť pomocou členstva NEXTECH
Článok je uzamknutý
Pokračovanie článku patrí k prémiovému obsahu pre predplatiteľov. S digitálnym predplatným už od 10 € získate neobmedzený prístup k uzamknutému obsahu na celý rok. Objednať si ho môžete TU. Ak ho už máte prihláste sa TU
Prihlásiť pomocou členstva NEXTECH