ČR: Komunikačné systémy sa musia vyznačovať dostatočnou flexibilitou, aby dokázali reagovať na trhové zmeny a firemné trendy

Telekomunikační systémy by se měly umět vypořádat s měnícími se firemními a zákaznickými potřebami, jenže v době globální politické i ekonomické nejistoty to může být docela problém. V oblasti komunikace je nutné rozpoznat klíčové výzvy a stanovit firemní priority. Jedině tak je možné zajistit, že vybraný systém dokáže udržet tempo s celou společností. Velká většina firem zažívá růst, jenže při hledání správné rovnováhy mezi flexibilitou, škálovatelností a nákladovou efektivitou celého systému narážejí na komplikace. Spolu s firmami i komunikací se totiž vyvíjí i zaměstnanci. Většina firem musí umět pracovat s celou řadou uživatelů od kancelářských po vzdálené pracovníky, mobilní pracovníky až po operátory call center. Z těchto změn potom plynou další kritéria, která je dobré při hodnocení parametrů komunikačního systému brát v potaz. Potřeba přidávat a odebírat provozovny, škálovat zdroje směrem nahoru i dolů podle daného počtu specifických faktorů - od sezónních podnikových trendů ...